【重点工作进展】2023年10月份市数管局重点工作开展情况通报表
10月份重点工作完成情况 | |||||
负责 领导 | 重点工作 | 基本要求 | 牵头责任科室 | 协同科室 | 完成情况 |
屠其中 | 加快城市大脑建设 | 形成城市大脑第三方软件测评报告;完成第三年度价值评估工作;初步形成城市大脑迁移、一期运营方案。 | 市大数据中心 | 数字资源开发利用科 |
已完成。完成城市大脑第三方软件测评工作及年度价值评估论证工作。根据项目现状及后期规划,起草形成城市大脑迁移方案及运营方案初稿。 |
继续做好电子政务项目管理 | 根据年度建设计划和整合方案做好电子政务项目招标采购、资金支付等有关工作;开展2024年度政务信息化项目集中审查论证工作。 | 基础设施安全科 | 数据资源开发利用科 | 本月任务已完成。一是推进项目实施,2023年纳入年度计划电子政务项目共计161个,其中114个项目已实施,其余项目正在推进;二是开展2024年度电子政务项目审查论证工作,完成132个项目审查论证,目前剩涉密、市中院及市数管局项目未完成;三是完成财政局下达4000万元资金支付。 | |
网络安全工作 | 根据省局《关于加强中秋国庆期间网络和数据安全保障工作的通知》要求,加强国庆期间值班值守,做好日常监测预警处置;继续开展业务系统漏洞扫描和督促整改工作;编制网络安全制度手册。 | 基础设施安全科 | 数据资源开发利用科 | 本月任务已完成。一是按照省局要求做好两节期间网络和数据安全保障工作,做好数据中心、政务云值班值守工作,两节期间未出现安全事件;二是完成42家单位166个业务系统漏洞扫描,发现网络安全漏洞270个,严重漏洞46个,已督促整改;三是编制局网络和数据安全制度汇编样本。 | |
政务云运维管理 | 督促相关单位完成政务云资源核减;开展政务云管理办法修订工作。 | 基础设施安全科 | 本月任务已完成。一是已完成三季度云资源核减工作;二已整理修订政务云管理办法初稿,明确政务云主管部门、政务云服务商、业务系统主管部门三方责任。 | ||
顾纺 | 季度营商环境考核指标优化 | 加强与省局沟通交流,做好三季度营商环境考核结果分析评议工作,做好四季度指标优化工作,确保争先进位,不断提升企业和群众满意度;开展县区三季度营商环境考核工作。 | 数据资源开发利用科 | 各县区、市直相关单位 | 月度任务已完成。一是赴省局对接沟通,跟进了解三季度考核各项指标情况,我市第三季度政务服务指标位居全省第一;数据共享接口调用、数据目录编制较好,数据目录质量显著提升。二是做好县区三季度营商环境考评工作,目前各县区评分情况已上报市营商办并逐一反馈;三是与市场监管等单位保持沟通对接,积极配合开展涉及企业开办注销、工程报建、获得电力等12个领域指标日常推进;四是开展年度数字安徽考核指标梳理,明确责任方与计划完成时间,谋划市对县区的年度考评指标。 |
推动一体化数据基础平台市级节点建设工作 | 开展我市一体化数据基础平台招标后建设工作。结合信息化项目建设情况,持续推进市级场景创新工程工作。 | 数据资源开发利用科 | 各县区、市直有关单位 | 月度任务已完成。一是召开一体化数据基础平台迭代工程等四大工程项目项目启动会;二是参加全省场景创新案例复制推广工作培训会;三是推进用管、安全、云管平台建设,“乘车码”场景已提交上架申请,完成省市级联系统(数据管控)、统一管理系统(数据管控)产物部署,完成安全运营门户(安全)、数据感知底座(安全)系统部署;四是推进数据工程实施,印发《市数据资源管理局关于商请支持做好市级数据架构梳理工作的函》,制定10个试点部门数据架构梳理工作计划,其他市直单位数据架构梳理已完成70%。 | |
持续推进“免申即享”工作。 | 全面梳理统一全市已发布各项政策,进一步规范“免申即享”兑现流程,提升平台应用质效,确保应兑现尽兑现。 | 数据资源开发利用科 | 市营商办、市财政局,各科室、市县相关部门 | 持续推进。一是梳理统计各县区已发布政策存在问题,反馈县区督促整改,已全部完成整改;二是参加“皖企通”政策服务应用及相关操作演示交流会,持续推进政策“免申即享”。10月以来,累计兑现政策免申即享12条。目前省皖企通平台累计下发政策918条,其中免申即享政策729条、发放奖补资金92803.27万元、惠及企业13382家。 | |
推进三端服务整合工作。 | 根据省统一部署,在全市推广应用“安徽码”,加强“皖事通”功能完善和服务检查,加快完成“皖政通”服务对接,开展数据资源系统推广应用。 | 数据资源开发利用科 | 各县区、市直有关单位 | 持续推进。一是向省局申请在“皖政通”上线“移动审批”应用,完成市协同办公系统PC端环境切换到皖政通环境,开展内部测试应用;二是跟进省局下发的安徽省政务服务平台问题整改工作,对市教体局、金安区和霍山县的3个“皖事通”问题服务发函限期整改优化;三是反馈皖事通重构服务端口开放的说明;四是与市直香关责任单位对接,推进“安徽码”场景应用。 | |
电子政务软件项目 | 联合基础设施安全科继续开展年度电子政务项目建设;明确2024年度按场景创新工程申报电子政务项目相关工作要求;继续对接申报2024年软件维保、续建项目涉及的共享数据 | 数据资源开发利用科 | 基础设施安全科、市公安局等相关部门 | 持续推进。一是配合安全科,联合市发改委、市财政局、市密码管理局组织专家开展项目审查论证,完成132个政务信息化项目审查论证;二是为六安市市直党政机关办公用房管理服务平台运维服务等4个项目准备党组会议汇报材料;三是对利用科申报的4个项目开展专家论证,并按照专家意见修改项目建议书。 | |
推进提升乡镇(街道)政务服务能力。 | 继续提升乡镇(街道)政务服务建设,开展10月份基层政务服务工作专项调研。 | 政务服务管理科 | 当月任务已完成。一是根据基层政务服务建设提升工作专项调研方案,组织4个调研组完成对7个县区42个乡镇街便民服务中心调研工作。二是梳理汇总各组调研情况表,根据发现的服务场所不规范、事项进驻不到位等问题,起草并印发专项调研情况通报,督促县区举一反三、抓好整改。 | ||
推进“全省通办系统”应用 | 持续推进各级综合窗口启用“全省通办系统”收件流转。 | 政务服务管理科 | 当月任务已完成。一是调研了解情况。在基层政务服务专项调研中查看我市乡镇(街道)全省通办系统应用情况,并将发现的问题反馈给各县区政务服务管理部门督促整改。二是配合省局开展第二批计划纳入“全省通办”系统收件事项测试。 | ||
开展智能自助服务政银合作。 | 根据省联社、省数据局工作部署,协同市农商行在第三批智能柜员机接入安徽省一体化智能自助系统,实现政务服务“就近办”。 | 政务服务管理科 | 当月任务已完成。一是常态化监测安徽省一体化智能自助系统在我市的运行情况,确保自助服务可以正常使用。二是开展智能自助服务政银合作。目前已在133台农商行柜员机接入安徽省一体化智能自助终端,覆盖133个网点,实现社保、公积金、医疗等领域的38个事项在农商银行就近自助办理。 | ||
推进“一件事一次办”。 | 协同业务牵头单位落实国家、省政务服务“一件事一次办”事项清单,提供通用系统使用、业务系统对接、电子证照调用、数据共享等技术支持。 | 政务服务管理科 | 数据资源开发利用科 | 当月任务已完成。配合市人社局、市司法局,开展退休一件事、律师变更执业机构事项“跨层级一网通办”线上流程测试。 | |
提升为企优环境政务服务领域分析评议指标。 | 对照为企优环境政务服务领域季度评议细则,加强分析、调度和提升,并做好对县区的指导工作。完成10月服务精准度和“全省一单”精准度核查,整改不规范、不准确问题。 | 政务服务管理科 | 数据资源开发利用科 | 当月任务已完成。一是通过数据分析+人工抽查方式,对全市14.6万办事指南、77个新增地图场所、45个智慧办事项开展全面核查,完成10月份服务精准度问题反馈整改。二是跟进指标进度,与省局对接考评情况,六安市为企优环境政务服务领域三季度得分 99.26 分,位居全省第一。三是对照省数据局反馈的第三季度分析评议情况认真研究,找准不足,做好整改提升。四是开展各县区三季度为企优环境政务服务领域营商环境考评分析。五是梳理优化营商环境典型案例和相关工作情况报送市营商办。 | |
优化“云窗口”远程办服务。 | 继续梳理上线“云窗口”事项,进一步优化平台功能。 | 政务服务管理科 | 当月任务已完成。一是事项梳理方面,目前已上线28家单位523个事项(包括9个“一件事”)。二是办件统计方面,专区访问量582人次,办件量146件。三是裕安区“云窗口”方面,首批20个事项已梳理上线,并组织该区综窗进行业务培训与系统实操,可提供远程导办服务;完成江苏省常州市钟楼区远程导办一体机安装调试工作,并对该区相关人员进行业务培训指导。四是“云窗口”应用提升方面,推进“大模型+云窗口”拓展实施方案编制与汇编工作。 | ||
开展政务服务我直播活动。 | 开展第三期社保参保及社保卡专场直播活动,讲解业务操作流程,解读相关政策等。 | 政务服务管理科 | 已完成。一是对照工作方案时间计划表,完成第三期人社专场直播碰头会,以及预热视频、宣传海报拍摄制作等准备工作,在市县区政务服务中心放宣传海报,加强宣传。二是开展第三期“人社专场”直播,解读社保卡和社保征缴政策知识,回应群众在社保卡办卡渠道流程、应用功能及社保参保缴费等方面的问题,直播时长45分钟,2000余人次观看,留言互动700余条,现场解答问题20个。三是对第三期直播进行复盘总结,提出改进提升措施。在局微信公众号发布直播热点问题解答,并发放直播抽奖礼品。 | ||
开展政务服务对标提升。 | 持续对照省内外先进地市优秀做法经验开展提升。继续开展行政许可事项减时间、减材料工作,督促市直相关单位分别对照承诺办结时限、申请材料数量未达到全国最优的我市行政许可事项清单,按照时间节点要求开展提升。开展“局长走流程”活动,督促市直窗口单位对照事项清单开展换位体验,提高企业群众获得感和满意度。 | 政务服务管理科 | 当月任务已完成。一是督促市直相关单位对照事项清单开展行政许可事项“双减”行动,在符合法定要求和实际办理情况的前提下,逐项研究提升办法和落实举措。目前,我市行政许可事项承诺办结时限达全国最优值占比91.55%,已达到年度提升目标;申请材料数量达到全国最优值占比59.5%,已达到年中提升目标。二是深入开展局长走流程、政务服务体验官、窗口换位等活动,以企业群众“会不会”、流程“顺不顺”、体验“好不好”、质效“优不优”为标尺,采取“模拟办、陪同办、亲身办、监督办”等方式,深入查找政务服务事项存在的问题。今年以来,全市开展局长走流程564次、政务服务体验官活动35次、前后台换位187次、服务窗口换位110次、赴县区开展走流程体验35次,发现并解决“群众不会、流程不顺、体验不好”等问题206个,持续深化“一改两为”、优化办事服务。 | ||
陈若鲁 | 党建工作 | 继续做好学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育各项工作。组织在职党员到社区开展服务。完成2023年发展党员预审工作。落实三季度党建考评、党员先锋岗评选等工作。举办“数字六安大讲堂”活动。盘点“绿色振兴赶超发展”先锋行动,党员承诺践诺完成情况。召开机关党委会。印发10月份重点工作提示单,督促指导各支部抓好工作落实。 | 机关党委 | 各党支部 | 做好学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育各项工作。开展“党支部听我说建议”、“微党课大家讲”等活动。举办局党组主题教育读书班。组织在职党员到社区报到服务。2023年3名发展党员预审工作完成。对接“数字六安大讲堂”活动。梳理总结“绿色振兴赶超发展”先锋行动党员承诺践诺情况。完成三季度党建考评、党员先锋岗评选等工作。印发10月份重点工作提示单,督促指导各支部抓好工作落实。 |
文明创建工作 | 继续做好文明创建相关工作。落实10月份创建全国文明城市交办单工作。开展迎国庆升国旗仪式、重阳节敬老爱老等活动。继续做好文明单位信息报送和网上申报材料等工作。 | 机关党委 | 各科室、中心,志愿服务大队 | 开展第34个国际减灾日活动、迎国庆升国旗仪式、敬老月等活动。赴社区开展我们的节日·精神的家园-中秋、重阳节活动。申报省级爱国卫生先进单位。更新爱国卫生四季度健康教育宣传栏。报送第三季度网上申报材料、三季度道德讲堂活动开展情况等报告。向市城管局报送三季度垃圾分类工作台账及相关支撑材料。 | |
科室工作 | 做好法治建设相关工作。做好省市地方标准制定工作。落实好其他各项工作。 | 标准规范科 | 赴省局标准规范处对接汇报工作、参加市司法局开展的法治建设培训、做好2023年度法律顾问费用结算和2024年度法律顾问预算申报工作。 | ||
主题教育工作。 | 按照有关部署要求,依托党员点评日、“三会一课”等形式,采取务实管用、简便易行的措施开展好主题教育。 | 驻村工作队 | 村“两委” | 持续推进。协助制定村党支部主题教育工作要点和主题教育学习计划表,有序推进实施。 | |
做好巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接。 | 持续开展日常走访,配合村“两委”帮助脱贫户算清家庭收支账,确保帮扶政策落实到位,筑牢防返贫防线,提升群众满意度。 | 驻村工作队 | 村“两委” | 持续推进。及时发放2023年度村土地流转地亩租金,提高人均收入。10月29日参加全县组织的2023年度脱贫人口收入等信息动态管理培训,根据安排11月15日前完成收入核算,12月15日前信息录入。 | |
做好秋收秋种和秸秆禁烧工作。 | 配合镇、村为种粮大户、农户秋收工作做好服务,保障秋粮的收割、存贮、烘干等后续工作。推进秋种工作,协调解决自种农户和承包大户秋种过程中遇到的困难,确保高质完成秋种任务。配合村“两委”加强巡查,宣传秸秆禁烧等要求。 | 驻村工作队 | 村“两委” | 持续推进。10月15日前完成300亩油菜种植。自种农户水稻已基本完成收割,正旋耕种麦,种粮大户已完成20%的水稻收割,正调配机器,加快收割进度。 | |
配合村“两委”做好2024年医保征收宣传工作。 | 结合入户走访,加强政策宣传和征收引导,确保全部脱贫户缴纳,整体征收比例达到镇相关要求。 | 驻村工作队 | 村“两委” | 持续推进。截至10月30日,已完成县内医保参保2022人,占全村人口62%。 | |
张俊春 | “双招双引”及包联企业 | 积极做好招商项目认定及跟踪帮办线索项目;定期走访包联企业,帮助解决诉求和困难。 | 市大数据中心 | 各科室、各中心 | 已完成。完成本月领导包联企业走访及包联企业信息变更工作。 |
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