六安市数据资源管理局2024年党建工作要点

浏览次数:信息来源:市数管局发布时间:2024-04-24 10:41
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2024年是中华人民共和国成立75周年,是实现“十四五”规划目标任务的关键一年,也是习近平总书记在中央和国家机关党的建设工作会议上的重要讲话发表5周年。六安市数据资源管理局党的建设工作要坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习贯彻习近平总书记关于党的建设的重要思想,全面贯彻落实党的二十大和二十届二中全会精神,深入贯彻省委十一届五次、六次全会和市委五届六次、七次全会精神,深刻领悟“两个确立”的决定性意义,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,持续深化创建模范机关,全面提高机关党建质量,为数据资源和政务服务管理工作提供坚强的政治思想和组织保证。

一、强化首位意识,深化政治机关建设

1.带头做到“两个维护”。坚持以党的政治建设为统领,把坚定拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”作为最高政治原则和根本政治责任。深化政治机关建设,突出抓好政治机关意识教育、政治忠诚教育和党性教育,引导党员干部提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力,坚定不移在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。

2.深化模范机关创建。聚焦“讲政治、守纪律、负责任、有效率”的要求,以“关键少数”示范引领,统筹推进领导班子、基层党组织和党员干部队伍建设。深入推进“模范机关+N”行动,建立健全模范机关创建措施,用好用活“先锋微课堂”党员教育示范基地,精心组织开展创建活动,努力建设让党中央放心、让人民群众满意的模范机关。

3.严肃党内政治生活。认真执行《关于新形势下党内政治生活的若干准则》,严格落实“三会一课”、组织生活会、民主评议党员以及党员领导干部双重组织生活等制度,坚持和完善重温入党誓词、党员过“政治生日”等政治仪式。加强对各党支部组织生活制度落实情况的指导督促,着力推动组织生活严肃、认真、及时、规范,不断增强党内政治生活的政治性、时代性、原则性、战斗性。

4.落实意识形态工作责任。认真执行《党委(党组)意识形态工作责任制实施办法》,围绕意识形态工作重点认真制定年度工作计划,做到工作有计划、有安排、有总结,不断推动意识形态工作责任具体化、制度化、规范化。规范党员网络行为,教育党员做依法依规上网的表率,促进形成健康向上、风清气正的网络环境。坚持定期分析研判意识形态领域形势和问题,加强意识形态阵地管理和风险防控,坚决守住意识形态安全底线。

二、突出凝心铸魂,持续强化理论武装

5.巩固拓展主题教育成果。把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为主题主线,总结运用好主题教育的丰富成果,把主题教育中探索形成的有效做法制度化、成功经验长效化。坚持把理论学习贯穿始终,持续做好党的创新理论学习的深化内化转化。发挥典型引领作用,深入挖掘和宣传身边的榜样,激励广大党员干部学习先进,营造“比学赶超”的浓厚氛围。认真落实“四下基层”制度,大兴调查研究,持续推动党员干部学思想、强党性、重实践、建新功,进一步将主题教育成果转化为推动高质量发展的成效。

6.持续加强政治理论武装。严格落实“第一议题”制度,健全理论学习中心组示范领学、数字六安大讲堂专题辅导学、党支部集中交流研讨学、网络平台拓展学、支部党员常态学、现场参观深化学“六学联动”学习机制。认真贯彻落实《党史学习教育工作条例》,推进党史学习教育常态化长效化。扩大“学习强国”学习平台的使用覆盖面和提升注册党员活跃度,发挥 “共产党员网”“安徽干部教育在线”等网络平台优势,推动党史学习教育常态化长效化。以申报创建市直单位(第一批)党组理论学习中心组学习示范点为契机,组织科级以上干部列席旁听,深入推进学习质量提升。加强机关党建理论课题研究,切实把理论学习和研究成果转化为谋划发展的正确思路、促进落实的具体举措、解决问题的实际成效。

7.深化机关精神文明建设。深入学习贯彻习近平文化思想,持续培育和践行社会主义核心价值观,组织开展好道德讲堂,积极推荐申报“六安好人”、文明家庭等先进典型。深入巩固拓展文明单位创建成果,实施文明城市创建“八大模块”项目,提升治理效率,履行A类单位工作职责。持续推动传统节日振兴,开展丰富多彩的节日文化活动。深化新时代文明实践点建设,依托全国劳动模范汪河池志愿服务大队,开展爱国卫生运动、垃圾分类、政策宣讲、帮办代办上门办等志愿服务活动,推动践行新时代文明风尚。

三、注重固本强基,不断夯实基层基础

8.开展“四强”党支部建设。全面落实《六安市促进党支部工作常态提升五条措施(试行)》,落实党支部规范化建设常态监测,持续夯实基层基础。对照“政治功能强、支部班子强、党员队伍强、作用发挥强”四强要求,开展党支部评星定级。修改完善党建工作考评指标,落实季度党建工作考评和党员先锋岗评选,考评结果作为评选评优重要依据。印发《月度工作提示单》,明确阶段性党建任务。完成机关党委(机关纪委)换届选举工作,督导所辖党支部届内委员因工作职务等变动出现空缺支部及时补选,及时选优配强党组织领导班子。精心组织开展庆祝中国共产党成立103周年和中华人民共和国成立75周年系列活动,厚植党员干部爱党爱国情怀。指导基层党组织做好年度组织生活会和民主评议党员等工作,不断增强党支部政治功能和组织功能。   

9.深化拓展党建品牌建设。紧扣“围绕中心、建设队伍、服务群众”工作任务,持续擦亮和深化拓展“五好窗口 服务先锋”党建品牌。加大党建品牌宣传力度,凝聚思想共识。充分发挥党建品牌引擎作用,鼓励各党支部结合工作实际,找准党建与业务的契合点,与主题党日、志愿服务、在职党员到社区报到为群众服务等主题实践深度融合,深入挖掘提炼亮点工作、典型做法和成功经验,积极推报市直优质党建品牌案例、省级“一支部一品牌”,争创市级红旗党支部。

10.加强党员教育管理。规范发展党员工作,始终把政治标准放在首位,切实保证新发展的党员质量。认真落实《中国共产党党员教育管理工作条例》,加大党员干部教育培训力度。严格党员组织关系管理,及时做好党组织关系转接。对标“四个合格”要求,探索开展党员积分制管理工作,科学设置指标,推动党员教育管理从定性管理向量化管理的转变。规范党费收缴、使用和管理。推行党务公开,发挥党员主体作用,认真履行义务,正确行使权利。加强党内关怀帮扶,做好元旦、春节、“七一”走访慰问活动,关心关注生活困难党员、新转入党员、新发展党员,经常性开展谈心谈话,做好思想政治工作。以先锋行动为主载体,通过组织党员承诺践诺,设置季度党员先锋岗、“两优一先”推荐评选表彰等平台,引导党员发挥先锋模范作用。

四、聚焦日常监督,推动全面从严治党

11.持之以恒纠治“四风”。严格落实中央八项规定精神及省委、市委实施细则,驰而不息纠治“四风”,坚决纠治影响党中央及省委、市委决策部署落地落实、影响高质量发展、权力观扭曲、政绩观错位、“新形象工程”等问题。深入学习贯彻习近平总书记重要指示精神,带头落实“党政机关习惯过紧日子”要求,严肃财经纪律,切实做到厉行勤俭节约、反对铺张浪费。

12.全面加强纪律建设。以开展党纪学习教育为契机,组织党员特别是党员领导干部认真学习贯彻修订后的《中国共产党纪律处分条例》,做到学纪、知纪、明纪、守纪,进一步强化纪律意识、加强自我约束、提高免疫能力,增强政治定力、纪律定力、道德定力、抵腐定力。推进机关廉洁文化建设,深化家庭家教家风建设,督促党员领导干部严于律己、严负其责、严管所辖。

13.强化监督执纪问责。加强机关纪委自身建设,提升履职尽责能力,选强配齐机关纪委组成人员,充分发挥机关纪委监督“前哨”和纪检委员监督“末梢”作用。紧盯元旦、春节、五一、中秋等重要时间节点,开展廉政提醒。全面推进工程建设招标投标领域腐败问题专项整治工作,紧盯重点领域和关键岗位,及时发现并整改问题,落实好监督责任,规范权力运行。

五、凝聚工作合力,服务保障中心大局

14.落实党建工作责任制。牢固树立“抓机关党建是本职、不抓机关党建是失职、抓不好机关党建是渎职”的理念,严格执行《党委(党组)落实全面从严治党主体责任规定》,压实党组书记主体责任和第一责任人职责、领导班子成员履行“一岗双责”,机关党委书记直接责任,党支部书记抓好任务落实,形成上下联动、齐抓共管、统一高效的工作机制。扎实做好党支部书记抓基层党建述职评议考核工作,完善考核评价机制,用好用实考核结果。

15.坚持党建引领基层治理。深化城乡基层党组织结对共建,拓展党组织和党员发挥作用的途径。发挥党建联盟载体作用,深入推进与村(社区)结对共建工作。严格落实局党组书记及班子成员基层党支部联系点制度。充分发挥单位职能优势和党员干部专长,深化“我为群众办实事”实践活动和在职党员到社区报到为群众服务,常态化参与社区治理等工作,着力解决“急难愁盼”问题,推动机关党建在提升基层治理效能中凸显作用、展现作为。 

16.充分发挥群团组织作用。以党建带工建、团建、妇建、关工,加强局群团组织规范化建设,整合资源、形成合力,提振精气神、勇担新使命。推动机关党委与群团组织联合开展活动,同时支持群团组织依据各自章程开展活动。建强用好青年理论学习小组,落实“一月一学”机制,深化导师学徒“传帮带”行动,提高青年干部理论学习针对性实效性,引导青年干部增强对党的创新理论的政治认同、思想认同和情感认同,进一步提升青年干部“能说、会写、善干”能力。加强新时代机关关工委建设,充分发挥老党员老干部在教育引导青少年中的积极作用。

17.推进党建与业务互融双强。深入贯彻落实《关于推动市直机关党建和业务工作深度融合发展的指导意见》,制定推进党建品牌引领工作方案,聚焦政务服务和数据资源重点任务,积极探索“党建+”工作模式,创新“党建+政务服务”、“党建+数据治理”、“党建+志愿服务”等工作模式,努力推出更多典型性的创新服务举措,打造一批具有六安特色、在全省有引领性的便民利企、多跨协同数字化场景应用,切实将党建优势转化为发展优势,将党建成果转化为发展成果,不断开创我市数据资源和政务服务管理事业高质量发展新局面。

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